Description
Depuis 1992, Plein Air Ville Joie, situé aux abords du Lac Saint-Pierre, continue l’œuvre des Dominicaines de la Trinité qui lui confie la gestion tout en maintenant une mission sociale qui est d’offrir des camps familiaux pour des familles moins nanties. Plein Air Ville Joie veut se donner des moyens pour accroître le potentiel du milieu environnemental et mieux le faire connaitre.
L’organisme est présentement à la recherche d’une personne pour occuper la fonction de :
DIRECTEUR.TRICE GÉNÉRAL.E
Lieu de travail : 11441 Notre-Dame Ouest (Secteur Pointe-du-Lac) Trois-Rivières Qc, G9B 6W5
Sommaire des responsabilités :
- Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les opérations de Plein Air Ville-Joie en collaboration avec le conseil d’administration ;
- Gérer les ressources humaines au niveau de la dotation (recrutement, embauche, accueil et intégration), de la formation et du développement;
- Développer et assurer la réalisation des activités de Plein Air Ville Joie;
- Élaborer les stratégies de développement de clientèles et de financement;
- Entretenir des relations saines et harmonieuses avec les différents membres et partenaires de Plein Air Ville Joie;
- Préparer le budget annuel en collaboration avec l’administrateur responsable des finances;
- Assurer le suivi de la comptabilité et des rapports mensuels ;
- Préparer, avec le président du conseil d’administration, les projets d’ordres du jour du conseil d’administration ;
- Mettre en œuvre la réalisation de la planification stratégique de Plein Air Ville Joie ;
- Représenter officiellement Plein Air Ville-Joie lors d’activités publiques et agir comme porte-parole de l’organisme;
- Assurer le maintien et l’entretien des éléments d’actifs de Plein Air Ville Joie;
- Rassembler au besoin des bénévoles pour réaliser certains mandats dans les diverses campagnes et activités de financement ou de levée de fonds;
- Veiller à la conformité des politiques et des pratiques de gestion aux diverses législations applicables;
- S’assurer que les employés soient bien informés sur les politiques, procédures et activités.
Important : La présente description n’est pas exhaustive, car la personne directrice générale peut se voir attribuer toute autre tâche ou responsabilité connexe relative à l’exécution de ses fonctions.
Profil de compétences recherchées :
Formation : Baccalauréat en administration des affaires, récréologie ou tout autre domaine connexe;
Expérience : Expérience minimale de 5 ans dans un poste de gestion (atout si dans le milieu du loisir, du tourisme ou des OBNL).
Habilités et qualités recherchées:
- Expérience en gestion des ressources humaines;
- Compétences en gestion financière et en gouvernance
- Facilité à interagir avec des interlocuteurs de différents milieux;
- Vision stratégique, sens des affaires et capacité à prendre des décisions ;
- Leadership rassembleur et fortes habiletés relationnelles;
- Ne faire l’objet d’aucune contrainte judiciaire en lien avec l’emploi;
- Bonne connaissance de la suite Microsoft 365;
- Très bonne maîtrise du français (oral et écrit);
- Permis de conduire valide au Québec et avoir accès à un véhicule.
Rémunération : Selon l’expérience et les connaissances acquises;
Statut du poste : Temps complet permanent 35 heures/semaine;
Horaire : Horaire flexible, principalement de jour du lundi au vendredi, mais peut-être appelé à travailler de soir ou les fins de semaine. Emploi en présentiel, possibilité de télétravail occasionnel;
Avantages sociaux : 10 jours fériés, 4 semaines de vacances, accès à un compte de dépense santé de 500$ annuellement, téléphone cellulaire fourni.
Date d’entrée en fonction : Dans les meilleurs délais
Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion, s’il vous plaît, veuillez transmettre votre curriculum vitae avec l’inscription du numéro de référence (MTR-59592).
Bien que toutes les candidatures soient analysées avec attention, nous communiquerons uniquement avec les personnes candidates retenues. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre organisation.